親しまれる伝統の味。NRE大増

採用情報採用情報受け継がれる“技”、伝えたい“味わい”


「技の継承なくして、伝統の味は守れない」。
NRE大増では、後継者づくりに力を入れています。“技”とは、調理の技術だけではありません。“本物の味”を広く皆様に知っていただくための取り組みも、大切な技。古き良き匠の技を受け継ぎ、新しい味を創出する。それを多くの方に伝え、親しんでいただく。NRE大増だからこそ実現できることが、ここにあります。


Staff Voice
スタッフボイス

自分自身が成長できる会社
商品開発部では、原材料などの内容を記した、商品に貼るラベルを作成するほか、日替わり弁当の献立の作成などを行っています。入社した動機は、自分の考えた商品が、実際に店頭に並んで販売されるということに魅力を感じたから。それとNRE大増の社風が、自分自身が成長できる会社だなと感じたことも大きいですね。まだまだ勉強しなければならないことも多いですが、お客様のニーズに応えられるように日々勉強し、一人でも多くのお客様に喜んでいただける商品をご提供していきたいと考えています。


忘れられない達成感
百貨店内直営店舗の店舗管理業務を担当、現在は3店舗のマネージメントをしています。初めてリニューアル後の営業担当となったときは、戸惑うことばかりでした。そんなときに支えてくれたのが上司と売り場のスタッフ。おかげで、リニューアルオープンでは前年比を更新する売上を上げることができました。この達成感は忘れられませんね。スタッフには本当に感謝。そんなスタッフが、より笑顔で働きやすい環境をつくることが目標です。「日本ばし大増」「NRE大増」というブランドを、みんなと一緒に広めていきたいです。


仕事を楽しむことが良い接客に
数ある店舗の中から当店を選んでいただくためにはサービスが必要です。店頭に立っている時間をできるだけ接客にあてるために、その他の業務をスムーズに行える環境づくりを心がけています。また、スタッフとのコミュニケーションも大切ですね。お互いに思いやり、楽しく仕事をすることが良い接客につながると、日々実感しています。サービスは形の無いものですが、心を込めておもてなしをすれば、必ずお客様の笑顔や「ありがとう」の言葉をいただくことができます。それを活力に、今後も力を尽くしていきます。


Recruit Information
社員募集要項

採用及び労働条件

職種 総合職(適用能力経験に応じ、商品開発・衛生管理・在庫管理・店舗運営業務等へ配属)
採用予定人数 [ 総合職 ] 学部・学科不問 若干名
労働時間 年間2,008時間40分、1日7時間40分
日勤・交代制・循環勤務制、1ヶ月単位の変形労働時間制採用
休日 年間103日、有給休暇・特別休暇制度有り、
育児休業・育児休業給付・産前産後休業など諸制度有り
勤務予定地 首都圏各地
昇給 昇給試験制度有り
基本給
[ 大 卒 ] 203,000円〈 基本給197,000円+所定内手当 〉
[ 短大卒 ] 183,500円〈 基本給177,500円+所定内手当 〉


福利厚生

社会保険等 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
労働組合 有(ユニオンショップ制)


応募及び選考

応募方法 自由応募
提出書類
(面接時)
履歴書(写真付)、成績証明書、卒業(見込)証明書、健康診断書
選考試験
[ 内 容 ] 面接
[ 日 時 ] 別途、本人あて通知

研修

入社時集合研修 約15日間(第1工場での調理業務、店舗販売業務)
その他の研修 階層別研修・グループ別研修・他職場研修等